Yıllık arşiv 16/07/2025

Limited Şirket Ortakları Taahhüt Ettikleri Pay Bedellerini Ne Zaman öderler?

6102 sayılı Türk Ticaret Kanunun 585. maddesi Limited Şirket bahsi ile ilgilidir ve ilgili madde de “

  1. G) Kuruluş

I – Kurulma anı

MADDE 585- (Değişik: 26/6/2012-6335/31 md.)

(1) Şirket, kurucuların, kanuna uygun olarak düzenlenmiş bulunan, sermayenin tamamını ödemeyi şartsız olarak taahhüt ettikleri, ticaret sicili müdürlüğünde yetkilendirilmiş personelin huzurunda imzaladığı şirket sözleşmesinde limited şirket kurma iradelerini açıklamalarıyla kurulur. Esas sermaye pay bedellerinin ödenmesi, ödeme yeri, ifa borcu, ifa etmemenin sonuçları, bedelleri tamamen ödenmemiş payların devri hususlarında bu Kanunun anonim şirketlere ilişkin hükümleri kıyasen uygulanır. (Ek cümle: 15/2/2018-7099/25 md.) Ancak nakden taahhüt edilen payların itibari değerlerinin en az yüzde yirmibeşinin tescilden önce ödenmesi şartı limited şirketler bakımından uygulanmaz. 588 inci maddenin birinci fıkra hükümleri saklıdır..” denilmektedir.

 

6102 sayılı Türk Ticaret Kanunun 344. maddesi Anonim Şirket bahsi kısmında yer alır ve ilgili madde de “

VII – Pay bedellerinin ödenmesi

  1. Nakdî sermaye

MADDE 344- (1) Nakden taahhüt edilen payların itibarî değerlerinin en az yüzde yirmibeşi tescilden önce, gerisi de şirketin tescilini izleyen yirmidört ay içinde ödenir. Payların çıkarma primlerinin tamamı tescilden önce ödenir.

(2) Sermaye Piyasası Kanununun pay bedellerinin ödenmelerine ilişkin hükümleri saklıdır. ” denilmektedir.

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar : 

Sermaye taahhüdü ne zaman ödenir

Sermaye taahhüdünün yerine getirilmesinde zaman

Sermayenin ödenmesi

Sermaye ne zaman ödenir

Ortaklar sermaye borçlarını ne zaman öderler

İşyeri Kira Kontratı Damga Vergisi Beyannamesi İnternet Ortamında Nasıl Verilir?

İşyeri kira kontratlarının damga vergisi beyannamesi mükellefler tarafından Dijital Vergi Dairesi sistemi üzerinden vergi dairesine gitmeden verilebilmektedir.

İşyeri Kira Kontratlarının Damga Vergisi Beyannamesi 488 sayılı Damga Vergisi Kanunun 22/b. maddesi gereği ” b) (a) bendi dışındaki hallerde, kâğıdın düzenlendiği tarihi izleyen onbeş gün içinde vergi dairesine bir beyanname ile bildirilir ve aynı süre içinde ödenir.” 

Aşağıda ki görselleri takip ederek Kira Kontratının Damga Vergisi Beyannamesinin nasıl hazırlandığını ve Tahakkukun nasıl düzenlendiğini görebilirsiniz.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar :

İşyeri kira kontratı damga vergisi beyannamesi nasıl verilir

Damga vergisi beyannamesi internetten nasıl verilir

Damga vergisi beyannamesi internetten nasıl hazırlanır

Damga vergisi beyannamesi nasıl tahakkuk ettirilir

Damga vergi ne zaman ödenir

Damga vergisi ne kadar süre içinde ödenir

Kira kontratı damga vergisi ne zaman ödenir

İşyeri kira kontratı damga vergisi beyannamesi ne zaman verilir.

İşyeri kira kontratı damga vergisi beyannamesi ne zamana kadar beyan edilir.

Dokuz Günden Daha Az Sürelerde Kısmi Süreler İle Çalışan 5510/4-a Sigortalıların Genel Sağlık Sigorta Primlerinin Otuz Güne Tamamlanması Gerekir.

 26.03.2020 tarihinde yayınlanan 7226 sayılı Kanunun 45 inci maddesi ile 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunun 88. maddesinde değişiklik yapılmış olup 88. maddenin dördüncü fıkrasının değişiklik sonrası hali ” ay içerisinde sekiz gün ve daha az çalışanlar için eksik günlerine ait genel sağlık sigortası primlerinin otuz güne tamamlanması zorunludur. ” şeklindedir.

Adlarına bildirilen aylık sigorta primleri sekiz gün ve daha az olan 5510/4-a kapsamında ki sigortalılar Sosyal Güvenlik Kurumuna adlarına Genel Sağlık Sigortası yönünden açılış yaptırıp eksik olan Genel Sağlık Sigortası Primlerini 30 güne tamamlayacak şekilde Genel Sağlık Sigortası primi ödemeleri gerekmektedir.

Adlarına Sosyal Güvenlik Destek Primi ödenen emekliler adına Genel Sağlık Sigortası primi ödenmediğinden emeklilerin dokuz günden az kısmı süreli çalışmaları halinde de adlarına Genel Sağlık Sigortası primi ödenmemektedir ve emeklilerde Genel Sağlık Sigorta Priminin 30 güne tamamlanmamaktadır.

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar :

Kısmi süreli çalışanlarda genel sağlık sigortası primleri

Genel sağlık sigortası priminin tamamlanması

Dokuz günden az primleri ödenen sigortalıların genel sağlık sigortası primlerinin durumu

Eksik ödenen genel sağlık sigorta primlerinin tamamlanması

Eksik ödenen genel sağlık sigorta primlerinin 30 güne tamamlanması

Eksik ödenen genel sağlık sigorta primlerinin otuz güne tamamlanması

30 günden az süler ile çalışma

Dokuz günden az çalışma genel sağlık sigortası primi

genel sağlık sigortası priminin 30 güne tamamlanması

kısmi süreli prim ödemelerde genel sağlık sigortası priminin durumu

Dokuz günden az prim ödenmesi halinde genel sağlık sigortası primi

Ticaret Sicile Tescil Süresi

Ticaret Sicili Yönetmeliğinin 33. maddesi ” Süre  ” başlığını taşımakta olup ilgili madde metninde

” Süre MADDE 33- (1) Kanunda ve bu Yönetmelikte aksi düzenlenen hallerin dışında tescili isteme süresi onbeş gündür. Müdürlüğün yetki çevresi dışında oturanlar için bu süre bir aydır.  (2) Bu süre; a) Tescili gerekli işlemin veya olgunun gerçekleştiği, b) Tescili gerekli işlemin veya olgunun tamamlanması bir senet veya belgenin düzenlenmesine veya iznin alınmasına bağlı olan durumlarda, bu senet veya belgenin düzenlendiği veya iznin alındığı,  c) Tescili gerekli işlemin veya olgunun tamamlanması bildirimin alınmasına bağlı olan durumlarda ise bildirimin alındığı, tarihten itibaren başlar.  “

 

Benzer KOnu Soru ve Kavramlar :

Belgelerin ticaret sicile tescil süresi

İşlemlerin ticaret sicile tescil süresi

Engellilik Emekliliği (Hastalıktan Emeklili)

5510 sayılı Sosyal Sigortalar Ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu 28. maddesi Yaşlılık sigortasından sağlanan haklar ve yararlanma şartları başlığını taşımakta olup ilgili madde de  “

Kurumca yetkilendirilen sağlık hizmet sunucularının sağlık kurullarınca usûlüne uygun düzenlenecek raporlar ve dayanağı tıbbî belgelerin incelenmesi sonucu, Kurum Sağlık Kurulunca çalışma gücündeki kayıp oranının;

  1. a) % 50 ilâ %59 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 16 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4320 gün,
  2. b) % 40 ilâ %49 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 18 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4680 gün,

malûllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olmak şartıyla ikinci fıkranın (a) bendindeki yaş şartları aranmaksızın yaşlılık aylığına hak kazanırlar. Bunlar 94 üncü madde hükümlerine göre kontrol muayenesine tâbi tutulabilirler.

Bakanlıkça tespit edilen maden işyerlerinin yeraltı işlerinde sürekli veya münavebeli olarak en az 20 yıldan beri çalışan sigortalılar için ikinci fıkrada belirtilen yaş şartı 50 olarak uygulanır.[45]

55 yaşını dolduran ve erken yaşlanmış olduğu tespit edilen sigortalılar, yaş dışındaki diğer şartları taşımaları halinde yaşlılık aylığından yararlanırlar.

(Ek fıkra: 17/4/2008-5754/16 md.) Emeklilik veya yaşlılık aylığı bağlanması talebinde bulunan kadın sigortalılardan başka birinin sürekli bakımına muhtaç derecede ağır engelli çocuğu bulunanların, bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten sonra geçen prim ödeme gün sayılarının dörtte biri, prim ödeme gün sayıları toplamına eklenir ve eklenen bu süreler emeklilik yaş hadlerinden de indirilir.[46]

(Değişik fıkra: 17/4/2008-5754/16 md.) Yukarıdaki fıkralarda belirtilen yaşlılık aylıklarından yararlanabilmek için, 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendinde belirtilen sigortalının çalıştığı işten ayrıldıktan, (b) bendinde belirtilen sigortalının sigortalılığa esas faaliyete son verip vermeyeceğini beyan ettikten sonra yazılı istekte bulunmaları, 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (c) bendinde belirtilen sigortalıların ise istekleri üzerine yetkili makamdan emekliye sevk onayı alındıktan sonra ilişiklerinin kesilmesi şarttır.

4 üncü maddenin birinci fıkrasının (b) bendinde belirtilen sigortalılara yaşlılık aylığı bağlanabilmesi için ayrıca, yazılı talepte bulunduğu tarih itibarıyla genel sağlık sigortası primi dahil kendi sigortalılığı nedeniyle prim ve prime ilişkin her türlü borcunun olmaması zorunludur.

Bu maddenin uygulamasına ilişkin usûl ve esaslar, Kurum tarafından çıkarılacak yönetmelikle düzenlenir.” ibareleri yer almaktadır.

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar :

Hastalık emeklilik şartları

Hastalıktan emeklilik

Hasta emekliliği

Engellilik emeklilik şartları

engelli emekli şartları

Rapor emekli

Sağlık Rapor emekliliği

Sağlık raporu emekliliği

Sağlık raporu olanların emekliliği

Maluliyet harici hastalıktan emeklilik

Raporluluktan emeklilik şartları

SGK Emeklilik Şartları

5510 sayılı Kanunun 28. maddesi Yaşlılık sigortasından sağlanan haklar ve yararlanma şartları başlığını taşımakta olup ilgili madde de metninde “

MADDE 28- Yaşlılık sigortasından sigortalıya sağlanan haklar şunlardır:

  1. a) Yaşlılık aylığı bağlanması.
  2. b) Toptan ödeme yapılması.

(Değişik ikinci fıkra: 17/4/2008-5754/16 md.) İlk defa bu Kanuna göre sigortalı sayılanlara;

  1. a) Kadın ise 58, erkek ise 60 yaşını doldurmuş olmaları ve en az 9000 gün malûllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olması şartıyla yaşlılık aylığı bağlanır. Ancak, 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalı sayılanlar için prim gün sayısı şartı 7200 gün olarak uygulanır.
  2. b) (a) bendinde belirtilen yaş şartı;

1) 1/1/2036 ilâ 31/12/2037 tarihleri arasında kadın için 59, erkek için 61,

2) 1/1/2038 ilâ 31/12/2039 tarihleri arasında kadın için 60, erkek için 62,

3) 1/1/2040 ilâ 31/12/2041 tarihleri arasında kadın için 61, erkek için 63,

4) 1/1/2042 ilâ 31/12/2043 tarihleri arasında kadın için 62, erkek için 64,

5) 1/1/2044 ilâ 31/12/2045 tarihleri arasında kadın için 63, erkek için 65,

6) 1/1/2046 ilâ 31/12/2047 tarihleri arasında kadın için 64, erkek için 65,

7) 1/1/2048 tarihinden itibaren ise kadın ve erkek için 65,

olarak uygulanır. Ancak yaş hadlerinin uygulanmasında (a) bendinde belirtilen prim gün sayısı şartının doldurulduğu tarihte geçerli olan yaş hadleri esas alınır.

Sigortalılar, ikinci fıkranın (a) ve (b) bentlerinde yer alan yaş hadlerine 65 yaşını geçmemek üzere üç yıl eklenmek ve adlarına en az 5400 gün malûllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olmak şartıyla da yaşlılık aylığından yararlanabilirler.[43] ” ibareleri yer almaktadır.

 

Benzer Konu Soru ve Kavramlar :

Emeklilik hesaplama

Emeklilik hesabı nasıl yapılır

emeklilik hesabı nasıl yapılır

Emeklilik nasıl hesap edilir

E-Defter ve Berat Gönderim İşlemlerinde Muvafakatname Kolaylığı

Mükelleflerin meslek mensupları adına Dijital Vergi Dairesi sistemi üzerinden Muvafakatname onayı yapması durumunda mükellefin e-imzası veya mali mührüne ihtiyaç duymaksızın mükellefe ait e-defterler ve beratlar meslek mensubuna ait e-imza veya mali mühür ile Gelir İdaresi Başkanlığının sistemine gönderilebilmektedir.

Video da Muvafakatname onayının Dijital Vergi Dairesi sistemi üzerinden nasıl yapılacağı anlatılmaktadır.

 

 

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar  :

e-Defter için muvafakatname nasıl verilir

Dijital vergi dairesi muvafakatname işlemi

Mükellef meslek mensubu muvafakatname

Muvafakatname işlemi nasıl yapılır

Elektronik defter gönderiminde kolaylık

Elektronik defter ve berat gönderiminde muvafakatname kolaylığı

Elektronik defter muvafakatname kolaylığı

Berat işlemleri muvafakatname kolaylığı

Berat gönderimi muvafakatname kolaylığı

Berat işlemleri muvafakatname işlemleri

Berat gönderimi muvafakatname işlemleri

PTT E-Tebligat Görüntüleme

Aşağıda ki linki tıklayınız.

https://ptt.etebligat.gov.tr/login

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar :

Ptt etebligat sistemi

postane etebligat sistemi

etebligat ptt

ptt etebligat nasıl görüntülenir

ptt etebligata nasıl bakılır

 

Yabancı para cinsinden kullanılan kredilerin değerlemesinde meydana gelen kur farkının ödenen taksit tutarına mı yoksa anapara üzerindenmi hesaplanacağı

Gelir İdaresi Başkanlığı Antalya Vergi Dairesi Başkanlığı özelgesi

https://www.gib.gov.tr/yabanci-para-cinsinden-kullanilan-kredilerin-degerlemesinde-meydana-gelen-kur-farkinin-odenen-taksit

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar  :

banka faizleri gider yazılırmı

bankadan alınan kredi için ödenen faiz gider yazılırmı

bankadan alınan kredi için ödenen faizler gider yazılırmı

Kredi faizinin muhasebeleştirilmesi hk.

Sivas Valiliği Defterdarlık Gelir Müdürlüğü tarafından verilen özelge

https://www.gib.gov.tr/kredi-faizinin-muhasebelestirilmesi-hk

Uzun dönemli kredilere ilişkin faiz giderlerinin hangi dönemde giderleştirileceği

İstanbul Vergi Dairesi Başkanlığı tarafından verilen özelge

https://www.gib.gov.tr/node/99183

Banka kredisinin ana parasından doğan temerrüt faizinin gider olarak dikkate alınıp alınamayacağı

İstanbul Vergi Dairesi Başkanlığı tarafından verilen özelge

https://www.gib.gov.tr/banka-kredisinin-ana-parasindan-dogan-temerrut-faizinin-gider-olarak-dikkate-alinip-alinamayacagi

Gelir İdaresi Başkanlığı Tarafından Mükellefin Banka Hesabına Uygulanan E-Haczin Kaldırılması Talebinin Dijital Vergi Dairesinden Yapılması

Vergi daireleri takip etmekte olduğu mükelelf borçlarından dolayı mükelleflerin banka hesaplarına e-haciz (elektronik haciz) uygulayabilmektedir. E-Haciz işlemi sonucunda mükellefler e-haciz tutarı kadar olan banka hesaplarını kullanamamaktadırlar. E-Haczin kaldırabilmesi için borcun ödenmesi, cezalı işlem ile muhatap oldukları sorunların mükellef tarafından giderilmesi veya borçlarını takside bağlatmaları gibi yollar denenmektedir. İşlemleri hızlandırmak için borçlar ile ilgili sorun çözüldüğünde ayrıca e-haczin kaldırılması için ilgili vergi dairesine müracaat edilmesi gerekmektedir. Sorun çözüldüğünde vergi daireleri tarafından e-haczin kaldırılması biraz zaman alabilmektedir. E-Haczin kaldırılması talebini bizzat vergi dairesine gidip yapabileceğimiz gibi dijital vergi dairesi üzerinden de başvuruda bulunabilmekteyiz.

Dijital Vergi Dairesi sitemi üzerinden E-Haciz kaldırılması işlem talebinin nasıl yapılacağı aşağıda ki görseller de anlatılmaktadır.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Dijital Vergi Dairesi sistemi üzerinden başvuru yapıldığında aşağıda ki görselde ki gibi bir dilekçe oluşmaktadır. Dilekçenin sağ üst tarafında dilekçe tarihi ve dilekçe numarası oluşmaktadır.

Vefat Sonrası Geçmiş Yıl Zararı İşe Devam Eden Varis Tarafından Kullanılabilir mi?

Konu ile ilgili Rize Valiliği Defterdarlık Gelir Müdürlüğü tarafından verilmiş bir özelge mevcuttur.

Özelgeyi görüntülemek için altta ki linki tıklayınız.

https://www.gib.gov.tr/node/112281

Özelgenin sonuç kısmında ” Yukarıda yer alan hüküm ve açıklamalara göre; ölüm tarihi itibarıyla eşinizin mükellefiyetinin sona erdirilerek varis olarak şahsınız adına mükellefiyet tesis edilmesi gerektiği tabii olup, gelir vergisi uygulamasında gelir vergisinin mükellefi ferdi işletmeler değil ferdi işletme sahibi gerçek kişiler olduğundan ve Gelir Vergisi Kanununun 88 inci maddesinde gelir vergisi mükellefi bir gerçek kişinin gelir kaynaklarının bir kısmında oluşan zararların yine bu kişinin diğer gelir kaynaklarının kazanç ve iratlarına mahsup edilmesine imkan tanındığından, eşinizin ölümü nedeniyle intikal eden işletmenin faaliyetine tarafınızca devam edilmesi halinde dahi eşinizin beyannamelerinde gösterilen geçmiş yıl zararlarının tarafınızca elde edilen kazanç ve iratlara mahsubu mümkün bulunmamaktadır. ” denilmektedir.

 

Benzer Soru, Konu ve Kavramlar :

Ölenin geçmiş yıl zararı sonraki mükellef tarafından kullanılabilir mi

Ölenin geçmiş yıl zararı varis tarafından kullanılabilir mi

Vefat edenin geçmiş yıl zararı varis tarafından kullanılabilir mi

vefat geçmiş yıl zararı varis tarafından kullanılabilir mi

vefat geçmiş yıl zararı varis tarafından kendi beyannamesinde indirim konusu yapılabilir mi

Ölüm geçmiş yıl zararı varis inidirm konusu yapılabilir mi

Ölüm geçmiş yıl zararı işe devam eden varis tarafından indirim konusu yapılabilir mi

Geçmiş yıl zararı ölüm varis 

Varis ölüm geçmiş yıl zararı

mükellefin ölmesi halinde ölene ait geçmiş yıl zararı işe devam eden varis tarafından kullanılebilir mi

Mükellef ölüm geçmiş yıl zararı

Taksi İle Yolcu Taşımacılığı Yapanlara Yeni Nesil Ödeme Kaydedici Cihaz Kullanma Mecburiyeti Getirmek Üzere Vergi Usul Kanunu Tebliği Taslağı Yayımlandı

Söz konusu taslak Genel Tebliğin geliştirilmesi ve yayımlanmaya hazır hale getirilmesi için Başkanlığımızca çalışmalar devam etmekte olup, mevcut taslakta yer alan konuların geliştirilmesi, değiştirilmesi veya katkıda bulunulması ile ilgili görüş ve önerilerinizi 23/5/2025 Cuma günü sonuna kadar 65.sube@gelirler.gov.tr  elektronik posta adresine iletebilirsiniz.

Vergi Usul Kanunun Tebliğ taslağı mevcut hali ile Resmi Gazetede yayımlanır ise Taksimetre kullanan esnafımız araçlarına 31.12.2025 tarihine kadar taksimetreleri ile uyumlu Yeni Yeni Ödeme Kaydedici Cihaz (Yazar Kasa) taktırmaları zorunlu hale gelecek.  

Taksimetrelerle bağlantılı YN ÖKC kullanma ve kartla ödeme kabul etme zorunluluğu MADDE 5 – (1) Taksimetre takılması zorunlu olan taksilerle yolcu taşımacılığı faaliyetinde bulunan mükelleflere (ticari kazançları basit usulde tespit edilenler dâhil) 31/12/2025 tarihine kadar, bu Tebliğ ve ilgili Kılavuzlarda belirlenen teknik özellikleri taşıyan ve Bakanlıkça onay verilmiş birbiriyle bağlantılı çalışan taksimetre ve YN ÖKC kullanma mecburiyeti getirilmiştir.

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar :

Taksilere yazar kasa mı geliyor

Taksicilere ödeme kaydedici cihaz mı geliyor

Taksi yazarkasa

Taksi ödeme kaydedici cihaz ne zaman takılacak

Taksilere ne zaman taksimetre ne zaman takılacak

Taksilere yazar kasa mı takılacak

 

Ulusal Bayramlarda Fazla Mesai Ücreti

4857 sayılı İş Kanunun 47. maddesi Genel tati ücreti başlığını taşımakta olup ilgili madde de ” Bu Kanun kapsamına giren işyerlerinde çalışan işçilere, kanunlarda ulusal bayram ve genel tatil günü olarak kabul edilen günlerde çalışmazlarsa, bir iş karşılığı olmaksızın o günün ücretleri tam olarak, tatil yapmayarak çalışırlarsa ayrıca çalışılan her gün için bir günlük ücreti ödenir. Yüzde usulünün uygulandığı işyerlerinde işçilerin ulusal bayram ve genel tatil ücretleri işverence işçiye ödenir. ” denilmektedir. Kanun maddesinde ki hüküm gereği çalışılan he saat ücreti bir kat fazla ödenir. 

Örnek saat ücreti 200 TL olan çalışana saat ücreti 400 TL olarak ödenir.

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar :

Genel Tatil günü fazla mesai ücreti

Ulusal Bayram fazla mesai ücreti

Resmi tatillerde fazla mesai ücreti

Resmi tatil fazla mesai ücreti

UTTS MONTAJ KODUNU NASIL ÖĞRENEBİLİRİM?

UTTS MONTAJ KODUNU NASIL ÖĞRENEBİLİRİM?
Ulusal Taşıt Tanıma Sistemi mevzuatı gereği araçlara taktırılması gereken TTB (Taşıt Tanıma Birimi) taktırmak için yapılan müracaatlarda kayıtlı cep telefonuna Montaj Kodu mesaj olarak gelmektedir.
TTB’nin taşıtlara montajı sırasında montaj yapan servisler tarafından Montaj Kodu montaj yaptırmak isteyenlerden istenmektedir ve Montaj Kodu serviseler tarafından bilinmemektedir. Cep telefonuna gelen Montaj Kodu mesajının silinmesi veya her hangi bir sebeple bu koda ulaşılamaması durumunda aşağıda ki görselleri takip ederek Montaj Kodunun nasıl görüntüleneceğini görüntüleyebilirsiniz.

Altta ki linki tıklayarak sisteme daha önce keydettmiş olduğunuz mail adresi ve şifrenizle sisteme giriş yapın.

https://portal.utts.gov.tr/giris

 

 

 

 

Benzer Soru, Konu ve Kavramlar :

UTTS Montaj kodunu nereden öğrenebilirim

UTTS Montaj kodumu nereden öğrenebilirim

TTB Montaj kodunu nereden öğrenebilirim

TTB Montaj kodumu nereden öğrenebilirim

araçlara takılan tanıma sisteminin montaj kodunu nasıl öğrenebilirim

araçlara takılan tanıma sisteminin montaj kodunu nereden öğrenebilirim

UTTS Montaj kodunu nasıl öğrenebilirim

UTTS Montaj kodumu nasıl öğrenebilirim

TTB Montaj kodunu nasıl öğrenebilirim

TTB Montaj kodumu nasıl öğrenebilirim

2025 Yılı Şirketler İçin K1 Belge Ücreti

Ücret karşılığı Nakliye (taşımacılık) işleri ile iştigal etmek isteyen şirketler K1 belgesi almak zorundadır. Şirketler taşımacılık (nakliye) faaliyetleri ile iştigal etmek üzere K1 Belgesi almak istemeleri durumunda 50 Ton taşıma kapasiteli araç veya araçlar edinmesi gerekmektedir. Bir tır ve dorsesi bir birim özmal taşıt kabul edilmekte ve (bir tır + dorse) 40 ton kabul edilmektedir. Mükellefimiz iki tır (çekici) ve iki dorse (yarı römork) satın alarak K1 Belgesi talebinde bulunmuştur. Yetki belgesi için 97,923.00 -TL ve her bir taşıt için ayrıca 2.868,00 TL Taşıt Kartı ödemesi yapmıştır. Sedece tır için değil dorseler (yarı römork) içinde de Taşıt Kartı ücreti ödenmektedir.

1 –  EDK.U-NET.K1.34.xxxxx İndirimli Yetki Belgesi Ücreti(İlk Veriliş) 97,923.00 TL
2- xxxxxxx Plakalı Araç K1 İndirimli Taşıt Kartı Ücreti(İlk Veriliş) 2,868.00 TL
3- xxxxxxx Plakalı Araç K1 İndirimli Taşıt Kartı Ücreti(İlk Veriliş) 2,868.00 TL
4- xxxxxxx Plakalı AraçK1 İndirimli Taşıt Kartı Ücreti(İlk Veriliş) 2,868.00 TL
5- xxxxxxx Plakalı Araç K1 İndirimli Taşıt Kartı Ücreti(İlk Veriliş) 2,868.00 TL

 

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar :

Limited Şirket k1 belge fiyatı

Anonim Şirket k1 belge fiyatı

şirketler için k1 belge fiyatı

şirket k1 belge fiyatı

şirket k1 belge tutarı

 

Yeni Kurulan Şirketin E-defter Dönem Değişikliği Talebi

Devam eden mükellefiyet ile ilgili e-defter yükleme dönem değişikliği her yıl Ocak ayı itibariyle yapılabilmektedir.

Yıl içinde kurulan şirketler için aşağıda izah edilen işlemler yapılabilir.

Şirketler kuruluş tarihi itibariyle E-Defter yükleme dönemleri aylık olarak açılmaktadır. Eğer E-defter yükleme dönemleri Geçici Vergis Dönemleri itibariyle üç aylığa çevrilmek istenir ise

edefter@gelirler.gov.tr mail adresine mail göndermek gerekiyor.

Aşağıda ki metin mailin konu ve açıklama kısmına yazılabilir.

Konu : Yeni Kurulan Şirketin E-Defter Yükleme Dönem Değişikliği Talebi

…………. Vergi Numaralı …………………………. İnşaat Malzemeleri Ticaret Ltd. Şti. unvanlı şirket 21.03.2025 tarihinde kurulmuştur.

E-Defter yükleme işlemlerini üç aylık geçici vergi dönemleri itibariyle yapmak istiyoruz.

Şirket kuruluş tarihi itibariyle E-Defter yükleme döneminin üç aylık olarak değiştirilmesini talep eder bilgilerinize arz ederiz.

 

Benzer Konu, Soru ve Kavramlar :

E-Defter dönem değişikliği talebi

E-Defter yükleme dönem değişikliği talebi

Yıl içinde açılan şirket için E-Defter dönem değişkliği nasıl yapılır

Yıl içinde kurulan şirket için E-Defter dönem değişkliği nasıl yapılır

Yıl içinde açılan şirket için E-Defter dönem değişkliği talebi nereden yapılır

E-Defter dönem değişkliği mail

 

İTO LİMİTED ŞİRKET KURULUŞ MALİYETİ (TİCARE SİCİL TESCİL MALİYETİ)

2025 Yılı için tek ortaklı, tek müdürlü, 300.000 (üçyüzbin TL) sermayeli Limited Şirketin İstanbul Ticaret Sicile tescil maliyeti 9.332,00 -TL.

Ücretin ayrıntısı dekontta yer almaktadır.


Benzer Soru, Konu ve Kavramlar :

Limited Şirket kaç liraya kurulur

Limited Şirket açma maliyeti

Limited Şirket kuruluş maliyeti

Tek ortaklı limited şirket kuruluş maliyeti

Tek ortaklı limited şirket kuruluş bedeli

 

Yazışmayı Başlatın
Selam. Size Nasıl Yardımcı Olabiliriz..